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仕事と家庭の両立を支援するために策定する行動計画について

201141

㈱NBCメッシュテック

管理本部 管理部

 

3回 行動計画

 

 

1.計画期間

 平成2341日 ~ 平成263月末日 までの3年間

 

2. 3回行動計画に定める目標

 (1)小学校就学前の子供を育てる社員が利用できるフレキシブルな就業形態を導入し、

    その利用促進を図る。

 

      対策)

平成234月~   既に導入済の育児短時間勤務制度について、イントラネット・

社内掲示板をもちいて、制度の内容詳細の周知・啓蒙活動を実施する。

 

      経緯)

平成214     従来の3歳未満を対象とした育児短時間勤務制度を、小学校

       3年生までに拡大

 

平成226     育児短時間勤務制度の短縮時間を、15分を単位として、

       始業時刻の繰り下げ及び終業時刻の繰上げまたはいずれか

       一方により、合計1時間45分まで拡大

 

(2)年次有給休暇の取得を促進するための施策を実施する。

 

      対策)

平成234月~   計画年休を4日以上/年度実施する。

                         ノー残業デーを実施する。

 

      経緯)

平成20年度       計画年休を1日/年度実施

平成21年度       計画年休を3日/年度実施

平成22年度       計画年休を4日/年度実施

 

                            以上